Auszubildende Fachkraft Lagerlogistik
Du möchtest Lagerlogistik praxisnah lernen und profitierst von tariflicher Bezahlung, Betriebsrente und Aussicht auf Übernahme. Optimal für Teamplayer mit Organisationstalent!
Das Angebot im Überblick
Die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik bietet einen sicheren Einstieg inklusive tariflicher Vergütung und 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
Zusätzlich gibt es eine betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Der Ausbildungsplatz richtet sich an motivierte Bewerber mit mindestens mittlerer Reife und technischem Verständnis.
Gute Kenntnisse in Deutsch, Mathematik und Physik sind von Vorteil, außerdem solltest du zuverlässig und teamfähig sein.
Die qualifizierte Ausbildung beginnt im Sommer 2026 und richtet sich an Bewerber, die eine strukturierte und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
Was dich tagtäglich erwartet
Im Berufsalltag lernst du verschiedene Lagerhaltungsstrategien wie FiFo und LiFo kennen und setzt sie praktisch um.
Du kontrollierst Wareneingänge, bearbeitest Retouren und reklamierst fehlerhafte Lieferungen eigenständig.
Kommissionierstrategien, Ladungssicherung und Arbeitssicherheit gehören ebenso zu deinen Kernaufgaben.
Du bekommst Einblicke in moderne Flurförderzeuge sowie Regalanlagen und kümmerst dich um deren Pflege.
Auch kaufmännische Grundlagen, wie das Führen von Dokumenten und Bestellungen, lernst du im Detail kennen.
Vorteile der Ausbildung
Die Ausbildung ist tarifvertraglich abgesichert und bietet dir eine zusätzliche Betriebsrente des öffentlichen Dienstes.
Außerdem hast du sehr gute Übernahmechancen, wenn du während der Ausbildung überzeugst.
Das Arbeitsumfeld ist kollegial, strukturiert und auf langfristige Entwicklung ausgerichtet.
Du arbeitest in einem großen Team mit erfahrenen Fachkräften und profitierst von modernen Arbeitsmitteln.
Alle relevanten Bereiche der Lagerlogistik werden praxisnah und umfassend vorgestellt.
Was weniger begeistert
Der Berufsalltag in der Logistik erfordert körperliche Belastbarkeit und Konzentration auf Details.
Arbeitszeiten können variieren, was Flexibilität und Anpassungsfähigkeit voraussetzt.
Gelegentlich kann es zu saisonalen Mehrbelastungen durch erhöhte Warenbewegungen kommen.
Präzision ist gefordert – kleine Fehler können zu aufwendigen Korrekturen führen.
Die Anlernphase kann fordernd sein, besonders wenn viele neue Systeme gleichzeitig eingeführt werden.
Fazit: Lohnt sich die Bewerbung?
Für strukturierte und motivierte Bewerber mit Interesse an logistischen Prozessen ist dies eine starke Einstiegsmöglichkeit.
Die Ausbildung bietet finanzielle Sicherheit, zusätzliche Vorsorge sowie Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
